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エグゼクティブ/シニアエグゼクティブ-事業開発

職名- エグゼクティブ/シニアエグゼクティブ-事業開発
仕事の種類- フルタイム
労働時間- 9時間
勤務地- バンガロール/プネー/デリー/ムンバイ
 

役割と責任:

•候補者は、エンタープライズITハードウェアセールス(AV、ネットワーキング、データセンター、サーバー、およびストレージ)の経験が必要です。
•候補者は、エンタープライズIT製品およびソリューションに関する十分な知識を持っている必要があります。
•候補者は、コールドコール、アップセル、クロスセリングを行うことにより、エンタープライズおよびグローバルアカウントの処理に精通している必要があります。
•NetSuite、CRMなどの新しいツールを採用するための迅速な学習者となる候補者を探しています。
•月次/四半期/年次のターゲットベースの役割に適している必要があります。
•私たちは、毎日のクライアントミーティングでうまく機能する候補者を探しています。

資格:

 
資格: B-Tech / MBA(Mech、E&C、Electrical、Telecommunication)MBA-マーケティング。
経験: 2-4years
 
 

スキル:

•プレゼンテーションスキルを含む、口頭および書面での強力なコミュニケーションスキル。
•強力な関係構築、顧客分析、交渉スキル。
•すべての地理的位置にまたがるすべての業種と協力して作業する能力。
•ビジネスを個別に推進し、製品とソリューションの幅広いポートフォリオを活用する能力。
•連続および複数年で販売目標を超えた実績を持つセールスエグゼクティブとしての経験。
 

個人の資質と行動特性:

 
•組織とチームメンバーへの忠誠心とコミットメントを示す優れたチームワーカーになります。
•優れた組織力とコミュニケーション能力、細部への優れた注意力
•個人と対話して、必要な情報を提供します。
 

パフォーマンス目標:

 
•複数の複雑な割り当てを同時に処理できます。
•クライアントおよび内部ピアへのタイムリーな応答を保証します。
Rahi Systemsは、RahiSystemsのキャリアページまたはRahiSystemsソーシャルメディアの投稿に応じて、採用担当者または職業紹介所からの一方的なCVを受け入れません。 Rahi Systemsは、これらの未承諾のCVに関連する紹介報酬または採用担当者料金の支払いを検討または同意しません。 Rahiは、採用担当者または代理店に金銭的義務を負わずに、これらの候補者を採用する権利を明示的に留保します。 採用マネージャーに提出されたものを含む、未承諾のCVは、Rahiの所有物と見なされます。
ラヒについて
2012年に設立されたRahiは、グローバルITソリューションプロバイダーおよびシステムインテグレーターであり、世界中に40以上のオフィスがあり、100以上のベンダーニュートラルパートナーがいます。 データセンターインフラストラクチャ、クラウドサービス、ITインフラストラクチャ、ユニファイドコミュニケーション、マネージドサービス、グローバルサービスなど、幅広い分野にわたるITソリューションのライフサイクル全体をカバーし、ビジネスオペレーションを最適化および強化します。
お問い合わせ

ラヒシステムズ株式会社
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