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管理研修生-エンタープライズセールス(プネ)

職種: 管理研修生–エンタープライズセールス

インターンシップ期間– 6か月後の正規雇用の機会

勤務時間 - 9時間–月曜日から金曜日

場所 - Pune

給料 - インターンシップ給付–月額30,000 /-、6か月後の業績に応じた年俸

キーの責任:

  • 顧客のビジネスを理解して機会を探り、顧客がビジネス目標を達成できるようにする
  • 製品とソリューションを理解し、お客様に効果的に価値提案を示すことができるようにする
  • 戦略的アカウントとエンタープライズアカウントで収益の成長とパイプラインを推進する
  • 市場の意思決定者との関係を開発および維持する
  • 割り当てられた顧客ベースのアカウント管理の全体的な品質に責任を持ちます
  • クロスファンクショナルチームとのコラボレーション、計画、および予測。 短期および長期の事業計画を維持する
  • リードジェネレーションを介して、割り当てられた顧客ベース内でビジネス全体を成長させるのに役立ちます
  • 事業開発活動のようなコールドコール、アップセル、クロスセルを処理する
  • 月次/四半期/年次のターゲットベースの役割に適している必要があります
  • グローバルに機会を探すのが得意
  • 社内の販売プロセスに精通している
  • ビジネス要件に従ってすべての販売サポートを提供する
  • 顧客の要件を理解し、日常的に会議に出席して、強力な顧客関係を構築します

教育と資格:

  • MBAの新入生–マーケティング、販売、IT、または関連分野
  • 度で最低70%のスコア。

スキル:

  • プレゼンテーションスキルを含む強力な口頭およびコミュニケーション能力。
  • 強力な関係構築、顧客分析、交渉スキル。
  • 地理的に離れた場所にあるすべての業種と協力して作業する能力。
  • 強い信頼水準、前向きな姿勢、積極的な行動。
  • ITインフラストラクチャの知識が望ましい。

個人の資質と行動特性:

  • チームの一員として、そして個別に働く能力
  • 組織とチームメンバーへの忠誠心とコミットメントを示します。
  • 優れた組織力とコミュニケーション能力、細部への優れた注意力
  • 個人と対話して、必要な情報を提供します。
  • 新しいツールを採用するためのクイックラーナー

パフォーマンス目標:

  • 複数の複雑な割り当てを同時に処理できます。
  • クライアントおよび内部ピアへのタイムリーな応答を保証します。
ラヒは機会均等雇用者です: 資格のあるすべての応募者は、年齢、人種、性別、肌の色、宗教、性的指向、性同一性、出身国、保護された退役軍人の地位、または障害に関係なく、雇用の検討を受けます。
Rahi Systemsは、RahiSystemsのキャリアページまたはRahiSystemsソーシャルメディアの投稿に応じて、採用担当者または職業紹介所からの一方的なCVを受け入れません。 Rahi Systemsは、これらの未承諾のCVに関連する紹介報酬または採用担当者料金の支払いを検討または同意しません。 Rahiは、採用担当者または代理店に金銭的義務を負わずに、これらの候補者を採用する権利を明示的に留保します。 採用マネージャーに提出されたものを含む、未承諾のCVは、Rahiの所有物と見なされます。
ラヒについて
Rahiは、あらゆる業界の企業にフルサービスのITソリューションとサービスを提供するグローバルプロバイダーとして2012年に設立されました。 設計、設置、システムのメンテナンスからロジスティクスやマネージドサービスまで、すべてを処理するため、必要はありません。
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ファックス:+ 1 650 520 2737
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